Biträdande områdeschef till område psykiatri medicin närsjukvård

Vi söker nu en erfaren chef som vill bidra i arbetet med att leda och utveckla våra verksamheter inom psykiatri, medicin och närsjukvård (PMN). 

Som biträdande områdeschef får du en central roll där du tillsammans med områdeschef leder en högkvalitativ och samhällsviktig verksamhet i förändring – tillsammans för en mer tillgänglig, behovsanpassad och hållbar vård.

Arbetsuppgifter

I rollen driver du tillsammans med områdeschef verksamheten mot målbilden för hälso- och sjukvården 2029, där tydliga strukturförändringar, förändrade arbetssätt och en stark förflyttning mot nära vård är centralt. I detta arbete ingår den viktiga samverkan med kommun och primärvård.

Du bistår i den dagliga styrningen och driften samt stödjer enhetschefer i omställningen. Du följer upp verksamhetens kapacitet vad gäller vårdplatser och bemanning, och har mandat att omfördela resurser vid akuta behov för att säkerställa verksamhetens funktion och tillgänglighet. Du bistår i planering och uppföljning av verksamheten inklusive framtagande av delårsrapporter och bokslut.

Vidare ingår du i områdesledningsgruppen och är ställföreträdande områdeschef vid dennes frånvaro. Det innebär att du är en viktig ledare med mandat att fatta beslut som påverkar vårdens dagliga drift och utveckling. Tillsammans skapar vi förutsättningar för hög kvalitet, tillgänglighet och god arbetsmiljö i vården.

Om arbetsplatsen

Hälso- och sjukvårdsförvaltningen är uppdelad på tre områden: Psykiatri, medicin och närsjukvård; Operation, specialmedicin och akutsjukvård; Medicinsk diagnostik, teknik och farmaci. Mer information om förvaltningen finns här:https://regionvastmanland.se/om-regionen/organisation/halso--och-sjukvardsforvaltningen/ 

I område Psykiatri, Medicin och Närsjukvård ingår 15 akuta och icke akuta verksamheter med vård som vänder sig till både vuxna och barn. Området består av drygt 2500 medarbetare. Budgetram 2026 för område PMN är cirka 4 miljarder kronor.

• Läs mer hur du kan utveckla ditt ledarskap hos oss här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/utveckla-ditt-ledarskap/
• Anställningsförmåner, läs mer om våra förmåner här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/
• Om du vill läsa mer om chef och ledarskap inom Region Västmanland: Chef och ledarskap - Region Västmanland (regionvastmanland.se)

Kvalifikationer

För att passa för rollen ser vi att du har chef- och ledarerfarenhet inom hälso- och sjukvård samt goda kunskaper om sjukvårdssystemet. Du har en relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård och har genomgått ledarskapsutbildning. Utöver det har du erfarenhet av att driva större utvecklings- och eller förändringsarbeten. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation och med fördel från hälso- och sjukvårdsorganisationen i Region Västmanland.

Som person behöver du vara modig och nyfiken, med en god förståelse för akutsjukvårdens komplexitet och utmaningar. Du är trygg i din roll och har mod att fatta beslut samtidigt som du inspirerar och samordnar verksamheter för att nå gemensamma mål. Din förmåga att planera, analysera och kommunicera är väl utvecklad, och du trivs med att arbeta i en dynamisk och förändringsbenägen miljö.

Som ledare är du närvarande, relationsskapande och resultatinriktad. Du är en god kommunikatör och lyssnare som säkerställer att budskap når fram och att förväntningar och mål är tydliga. För dig är teamarbete A och O och du tar stöd av andra för att leda verksamheterna framåt. Ditt ledarskap är utvecklande och du tillvaratar medarbetares och chefers kunskap och kompetens, möjliggör deras ansvarstagande, lärande och delaktighet.

Anställningsvillkor

Chefsförordnande på 4 år med tillsvidareanställning i grundprofessionen. Heltid. Tillträde efter överenskommelse. 

Tjänsten är säkerhetsklassad och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan anställning. Detta ställer krav på svenskt medborgarskap.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 10 mars 2026.

• När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg.
• Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.
• Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: Att söka jobb i Region Västmanland

Om regionen

Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/p/CjPNafuuTgB/